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free to write WHATEVER I like
July 01, 2011

谷藤友彦(やとうともひこ)プロフィール

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 最新の経歴情報については、現行ブログ「谷藤友彦(やとうともひこ)プロフィール|free to write WHATEVER I like」をご参照ください。
 京都大学法学部卒業後、株式会社SCSアビームシステムテクノロジー(現アビームコンサルティング株式会社)に入社。システムエンジニアとしてノンバンクの基幹業務システムの設計・開発プロジェクトに関わる。

 2006年3月よりコンサルティング&教育研修事業のベンチャー企業にて、研修開発およびコンサルティング業務に従事。製造業、エネルギー業、商社における戦略立案支援、業務改革(BPR)プロジェクトや、情報通信業におけるコンサルティング営業育成制度策定・導入、ITコンサルタント育成研修開発などに携わる。

 2011年7月に個人事務所「オフィス・エボルバー」を開業。組織変革・人材育成に関するコンサルティングや各種研修サービスを提供中。2007年8月より中小企業診断士。Mr.Childrenと阪神タイガース大好き。

<これまでの職歴詳細>
.株式会社アビームシステムエンジニアリング
 (システムエンジニア・2004年4月〜2005年6月)
 アビームコンサルティング株式会社の100%子会社。基幹システムの設計・開発・運用を行っていた会社。2007年4月にアビームと経営統合(その頃私は既に退職していましたが)。在籍中は、ノンバンク系の基幹システム再構築プロジェクトに従事していました。使用言語はPLSQL、Visual Basic6.0(古い・・・)。

(中小企業診断士の勉強をしていました)
 (2005年7月〜2006年2月)
 アビームシステムエンジニアリングを退職した後、中小企業診断士の資格取得のために勉強をしておりました。2005年12月に2次試験に合格。その後転職活動をしたので、8ヶ月ほどブランクがあります。

.ベンチャー系コンサルティング会社
 (コンサルタント・2006年3月〜2011年6月)
【1.従事したコンサルティングプロジェクト】
 業務改革(BPR)(製造業)
 新規事業戦略立案(エネルギー業、商社)
 販売チャネル強化(情報通信業)
 営業人材の育成・評価制度策定(情報通信業)
 営業人材の人事考課支援(情報通信業)

【2.開発した研修】
 ITコンサルタント育成研修
 コンサルティングプロジェクト疑似体験研修
 コンサルティング営業研修(★)
 提案書レビュー研修(管理職向け)(★)
 経営基礎知識(戦略、マーケティング、財務会計)研修
 ビジネスモデル変革研修(★)
 BSC(バランス・スコア・カード)研修(★)
 KPI(重要業績評価指標)マネジメント研修(★)
 部下マネジメント研修(★)
 プレゼンテーション研修
 ロジカルシンキング研修
 (研修に付随するサービスとして)アクションプランの進捗度合いをモニタリングするITツール
 (★はサブ講師として研修の運営にも参画)

【3.開発した診断】
 ビジネスパーソン自立度診断
 部下マネジメント力診断
 コンサルティングマインド診断
 ダイバーシティマネジメント推進度診断

【4.マーケティング業務】
 会社HPの企画・運用
 メールマガジンの編集・発行
 人事担当者向け自社セミナー企画・集客
 人事担当者向け展示会企画・運営

.オフィス・エボルバー(中小企業診断士事務所)
 (代表・2011年7月から現在)
 組織変革・人材開発に関するコンサルティング、および各種研修・診断サービスを提供しています。

【1.従事したコンサルティングプロジェクト】
 パートナー営業(代理店営業)担当者の人材要件・育成体系整備(情報通信業)
 営業人材の人事考課支援(情報通信業)

【2.開発した研修】
 コンサルティング営業研修(★)
 ビジネスモデル変革研修〜上級編(★)
 (★はサブ講師として研修の運営にも参画)

※前職時代も含めてこれまでに、システムベンダーの営業担当者の提案書を延べ約350人分レビューしたという珍(?)記録を持っています。

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